ИНФОРМАЦИОННЫЙ САЙТ АКИМА ЕСИЛЬСКОГО РАЙОНА

www.esil.gov.kz    

СИЛА ЛЮБОГО ГОСУДАРСТВА - В ЕГО НАРОДЕ.

                                                                            Н.Назарбаев

                                    

Поиск по сайту

Поделиться

Социальные сети

1. Да, знаю о программе, хочу приобрести жилье в городе Есиль; 2. Да, знаю о программе, хочу приобрести жилье в другом городе, области; 3. Слышал (а) о программе, не задумывался (лась) о приобретении жилья; 4. Впервые слышу о данной программе.


Внутренний конкурс на занятие вакантных административных государственных должностей корпуса «Б»

06.03.2020

ГУ «Аппарат акима Есильского района Акмолинской области» (индекс 020900, Акмолинская область, Есильский район, г. Есиль, ул. Конаева 6,  телефон для справок – 8(716-47) 21-4-82, факс  8(716-47) 21-9-53 электронный адрес: esil_sup@aqmola.gov.kz) объявляет внутренний конкурс на занятие вакантных административных государственных должностей корпуса «Б» среди государственных служащих местных исполнительных органов Акмолинской области:

 1. Главный специалист отдела организационной работы и документационного обеспечения аппарата акима Есильского района  Акмолинской области, категория «Е-4», 1 единица.

Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 100767 тенге до 136426 тенге.

Основные функциональные обязанности: ведение регистрации, учета и рассылки нормативных правовых актов издаваемых акиматом и акимом района. Ведение работы с корреспонденцией с пометкой «Для служебного пользования» электронной почтой. Оказание практической и методической помощи специалистам сельских округов в организации работы с документированием и делопроизводством, письмами и жалобами граждан. Обеспечение подготовки материалов по награждению граждан почетными грамотами, благодарственными письмами, государственными наградами, материнскими наградами Республики Казахстан, Подготовка аналитической информации по награждению. Осуществление иных полномочий, определяемых руководством отдела, в рамках действующего законодательства.

Требования к участникам конкурса:  послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа работы на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в области образования или гуманитарных наук  или права или социальных наук, экономики и бизнеса или естественных наук или технических наук и технологий или сельскохозяйственных наук или услуг или ветеринарии или здравоохранения и социального обеспечения или военного дела и безопасности.

Высшее и (или) послевузовское образование соответствующее функциональным обязанностям данной должности в автономной организации образования согласно Закону «О статусе «Назарбаев Университет», «Назарбаев Интеллектуальные школы» и «Назарбаев Фонд», либо в зарубежных высших учебных заведений по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией.

Наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью;

Опыт работы при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.

2. Главный специалист отдела образования, физической культуры и спорта Есильского района, категория «Е-R-4», 1 единица.

Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 95245 тенге до 128834 тенге.

Основные функциональные обязанности: организация работы по обучению и воспитанию детей, оставшихся без попечения родителей. Ведение работы по передаче детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, на патронатное воспитание. Организация  работы по организации летнего отдыха для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей. Организация работы по охране прав несовершеннолетних: своевременное устройство в интернатные учреждения, охрана имущественных прав, обследование жилищно-бытовых условий детей-сирот и детей, находящихся под опекой и попечительством. Обеспечение связи с комиссиями по защите прав несовершеннолетних, органами внутренних дел. Предоставление отчетов по государственным и региональным программам, касающихся курируемых вопросов. Обеспечение подготовки информаций, отчетов в вышестоящие органы по форме Д-9. Составление и представление  информации и отчетности по персоналу государственной службы. Осуществление иных полномочий, определяемых руководством отдела, в рамках действующего законодательства.

Требования к участникам конкурса: послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа работы на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в области образования или права (юриспруденция).

Высшее и (или) послевузовское образование соответствующее функциональным обязанностям данной должности в автономной организации образования согласно Закону «О статусе «Назарбаев Университет», «Назарбаев Интеллектуальные школы» и «Назарбаев Фонд», либо в зарубежных высших учебных заведений по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией.

Наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью;

         опыт работы при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.

3. Главный специалист отдела внутренней политики, культуры и развития языков Есильского района, категория «Е-R-4», 1 единица.

Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 95245 тенге до 128834 тенге.

Основные функциональные обязанности: обеспечение целевого использования бюджетных средств. Ведение бухгалтерского учета, учет операций, проводимых через районный отдел казначейства. Ведение бухгалтерского учета, финансово-экономической дисциплины, отчетности текущих бухгалтерских операций, сводных отчетов и балансов подведомственных организаций, учреждений, предприятий культуры и искусства. Планирование бюджетных средств на проведение культурно-массовых мероприятий.  Взаимодействие с отделом экономики и финансов по исполнению сметы расходов и целевому использованию бюджетных средств. Разработка бюджетной заявки на финансовый год. Осуществление анализа финансово-хозяйственной деятельности, контроль за своевременным начислением заработной платы. Организация работы по систематизации документов, связь с банковскими структурами. Осуществление работы по государственным закупкам: своевременное оформление документов, целевое назначение финансовых средств, составление отчетов по государственным закупкам. Осуществление вопросов по государственным закупкам, знание Законов по основной деятельности, анализ и контроль за состоянием деятельности подведомственных учреждений и предприятий. Осуществление контроля за своевременным проведением инвентаризации товарно-материальных ценностей. Обеспечение  и контроль сохранности и содержания в исправном состоянии имущества, находящегося на балансе. Ведение и своевременное предоставление табеля учета рабочего времени работников отдела. Составление и представление  информации и отчетности по персоналу государственной службы. Составление отчетности по курируемым вопросам. Осуществление иных полномочий, определяемых руководством отдела, в рамках действующего законодательства. Планирование бюджетных средств на проведение культурно-массовых мероприятий.

Требования к участникам конкурса: послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа работы на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в области социальных наук, экономики и бизнеса (экономика или учет и аудит или финансы).

Высшее и (или) послевузовское образование соответствующее функциональным обязанностям данной должности в автономной организации образования согласно Закону «О статусе «Назарбаев Университет», «Назарбаев Интеллектуальные школы» и «Назарбаев Фонд», либо в зарубежных высших учебных заведений по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией.

Наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью;

         опыт работы при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.

         Конкурс проводится на основе «Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б» (далее - Правила), утвержденных Приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года № 40.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседании приглашаются наблюдатели. Для регистрации в качестве наблюдателя необходимо обратиться в службу управления персоналом (кадровую службу) аппарата акима Есильского района не позднее 1 рабочего дня до начала проведения собеседования.

Для регистрации лицо предоставляет копию или электронную копию документа, удостоверяющего личность, и копии или электронные копии документов, подтверждающих принадлежность к организациям, указанным в пункте 26 Правил.

Кандидаты, претендующие на руководящие должности пишут одно эссе на одну из тем, определяемых конкурсной комиссией. Эссе оценивается комиссией. Время написания эссе не должно превышать 45 минут.

Необходимые для участия во внутреннем конкурсе документы:

         1) заявление по форме, согласно приложению 2 к Правилам;

         2) послужной список, заверенный соответствующей службой управления персоналом (кадровой службой) не ранее чем за тридцать календарных дней до дня представления документов.

         Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Лица, изъявившие желание участвовать во внутреннем конкурсе представляют документы в государственный орган, объявивший конкурс, в электронном виде посредством интегрированной информационной системы «Е-қызмет» или портала электронного правительства «Е-gov» либо на адрес электронной почты, указанный в объявлении, в сроки приема документов.

         При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа их оригиналы представляются не позднее чем за один час до начала собеседования.

При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

Документы должны быть представлены в течение 3 рабочих дней со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении внутреннего конкурса на сайте аппарата акима Есильского района и уполномоченного органа по делам государственной службы.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в аппарате акима Есильского района в течение 3 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Расходы по участию в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, проживание и др.) граждане производят за счет собственных средств.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган по делам государственной службы или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии с законодательством Республики Казахстан.

Приложение 2

к Правилам проведения конкурса

на занятие административной

государственной должности

корпуса «Б»

Форма

____________________________________________________

(государственный орган)

 

 

Заявление

 

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной административной государственной должности_________________________

________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять. Отвечаю за подлинность представленных документов.

Прилагаемые документы:

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

 

Адрес и контактный телефон___________________________________________________________

__________________________________________________________________

 

__________________________________________________________________

 

_________   _____________________

(подпись)     (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))

 

«____»_______________ 20__г.

Страница создана: 06.03.2020 12:53
Страница обновлена: 06.03.2020 12:53
Просмотров: 150

Текст